社内SE転職ナビの評判・口コミ｜利用するメリット、デメリット

転職エージェント 「社内SE転職ナビ」は社内SE専門の転職エージェントとの事ですが、どういった特徴があるのでしょうか？

質問者

上記の疑問に回答します。

「社内SE転職ナビ」をご存知でしょうか？ITエンジニアの中でも、特に社内SEとしてのキャリアを築きたい方々に注目されている転職エージェントです。一部の方々にはまだ馴染みの薄い名前かもしれませんが、その背後には確かな実績と専門性が隠れています。

社内SEとしてのキャリアを真剣に考える方々にとって、適切な求人情報やキャリアアドバイスは非常に価値があります。しかし、どの転職エージェントを選ぶべきか、どのようなサポートを受けられるのか、という疑問を持つ方も少なくないでしょう。

この記事では、そんな疑問や不安を解消するため、「社内SE転職ナビ」の魅力やサービス内容、そして他の転職エージェントとの違いを詳しく解説していきます。社内SEとしての理想のキャリアを築くための第一歩として、ぜひこの記事をお役立てください。

社内SE転職ナビとは

「社内SE転職ナビ」は、社内システムエンジニア（SE）専門の転職支援サイトです。情報システム部門での勤務を希望する方や、現在の社内SEのポジションから更なるキャリアアップを目指す方向けに、専門的な求人情報やキャリアアドバイスを提供しています。

エージェント名	社内SE転職ナビ
リンク先	最近、「仕事が楽しい」って思えるようになった【社内SE転職ナビ】
提供エリア	全国
公開求人数	2,000件以上
特徴	業界最大の社内SE求人数 社内SEに特化しているからこそ、豊富な社内SE・自社開発・情報システム求人を保有しています。公開求人数は常時2,000件以上、選りすぐりの社内SE求人を求職者様一人あたり平均25.6社ご提案しています。 定着率96.5％ 求職者様に社内SEのリアルをお伝えし、一人ひとりに合わせた求人をご紹介することで高い定着率となっています。※2022年7月〜12月入社者の3か月以上継続率 サイトイメージ調査では、社内SEの82%が”社内SE転職ナビ”を紹介したいと回答 調査方法：インターネット調査 調査期間：2023年6月22-24日 アンケートモニター提供元：ゼネラルリサーチ 調査対象：社内SE（情報システム部、ヘルプデスク、自社内で働くITエンジニア1010名） 対象選定方法：アンケートを基に所定の条件に合致する対象者を選出

社内SE転職ナビを利用するメリット

「社内SE転職ナビ」を利用するメリットについて確認していきましょう

キャリアアドバイザーが社内SEの業務に精通

社内SE転職ナビのキャリアアドバイザーは、社内SEの業務内容や業界の動向に非常に精通しています。

社内SE専門の転職エージェントのため、キャリアアドバイザーは、日々多くの社内SEやIT関連の企業との接点を持っており業界の最新の動向や技術トレンドを把握しているからです。

たとえば、あるエンジニアがクラウド技術やAI技術を活用したプロジェクトに関与したいと考えた場合、キャリアアドバイザーはそのエンジニアの経験やスキルを考慮して、最適な企業やプロジェクトを紹介することができます。

求職者が自身のキャリアパスに迷っている場合、アドバイザーは社内SEとしての経験や市場の動向を基に、具体的なキャリアプランを提案することも可能です。

このように、求職者は自身のキャリアをより明確にすることができるでしょう。

面談のパターンを選べる

「社内SE転職ナビ」は求職者の状況によって、以下のように面談スタイルを選ぶことができます。（社内SE転職ナビ公式ページより引用）

これらの面談スタイルは、転職を考える際の不安や疑問を解消するためのものであり、それぞれのニーズや状況に合わせて選択することができます。

カジュアル面談

転職する予定は一切ないけど、なんとなく将来が不安、キャリアパスと自分の市場価値はリンクしている？プロのコンサルタントが寄り添いながらじっくり相談に乗ります。そして悩みや不安解決に向けて、一緒に考え、サポート致します。

キャリア面談

厳選した『優良社内SE求人企業』をあなただけに私たちだけが持つ優良社内SE求人案件の中から、あなたの希望を叶える理想の企業をご紹介。 具体的な転職ノウハウの指導や内定後のフォローまでしっかりサポート致します。

オンライン面談

都合のよい時間に合わせてプロのコンサルタントに直接相談。オンラインで直接、キャリア＆転職のプロコンサルタントに相談できるのが、オンライン面談のメリット。 地方在住の方や、普段忙しくてなかなか人材紹介企業に出向く時間が取れない方も、気軽に相談可能です。

社内SEの職種が細分化されているため希望に合致する求人が見つかる可能性が高い

社内SEは多岐にわたる技術や業務が存在します。求職者一人ひとりが持つスキルや経験、興味や希望は異なるため、細分化された職種を提供することで、より多くの求職者のニーズに応えることができます。

「社内SE転職ナビ」は、社内SE専門エージェントの特性を活かして、社内SEの職種を細分化して求人情報を提供しています。以下に提供している職種を紹介します。
（「社内SE転職ナビ」公式ページより引用）

開発エンジニア

インフラエンジニア

社内IT戦略・企画・情報システム

サポートエンジニア

セキュリティエンジニア

データ分析・ソリューション

ゲームエンジニア

他ITエンジニア

デザイナー

ITコンサルタント

3.社内SE転職ナビを利用するデメリット

3.1. 地方の求人が少ない

「社内SE転職ナビ」では、地方の求人がやや不足している傾向があります。これは、社内SEが所属する多くの企業の情報システム部門は、管理部門として本社に集中しているためです。そして、多くの企業の本社は大都市圏に位置しているからです。

このため、社内SEの求人も都市圏に偏ってしまうことになります。したがって、地方での転職を希望する方は、地域密着型の転職サイトやエージェントの併用を検討すると良いでしょう。

3.2. 社内SE以外の職種を探すには不向き

「社内SE転職ナビ」は、社内SE専門の求人に特化しているため、他のIT関連職の求人情報は少ないです。
サイトが社内SEに特化していることから、その他の職種に関する情報や求人は限定的となっています。

たとえば、システムエンジニアやプロジェクトマネージャー、データアナリストなど、社内SE以外の求人も並行して探している方が、社内SE転職ナビだけで情報収集をすると、希望する求人を見つけるのが難しくなる可能性があります。

そのため、社内SE以外の職種を希望する方は、「リクルートエージェント」や「DODA」などの大手転職サイトも併用すると、より多くの求人情報を得られるでしょう。

口コミから読み取る社内SE転職ナビの評判

ここでは、実際にサービスを利用したユーザーの生の声をもとに、「社内SE転職ナビ」の良い評判と悪い点を明らかにします。(出典：Google Map ※サービス提供元のアイムファクトリーの評判も含む)
注意事項としては、これらの口コミは、一部の意見であり、全てのユーザーが同じ経験をしているわけではありません。

しかし、これらの情報を参考にして、転職活動を進める際の参考とすることができます。

また、インターネット上の情報を参考にする際は、情報の信頼性や最新性を確認することが重要です。複数の情報源を確認し、自身の判断で転職活動を進めることをおすすめします。

社内SE転職ナビの良い評判

「社内SE転職ナビ」を利用した多くのユーザーからは、サポートの質やキャリアアドバイスの的確さについて高い評価を受けています。以下に、具体的なユーザーの声をいくつか紹介します。これらの声は、「社内SE転職ナビ」がどのように転職活動をサポートしてくれるのか、その実力を感じ取る手がかりとなるでしょう。

社内SE転職ナビの悪い評判

一方で、全てのユーザーが満足しているわけではありません。中にはサービスに対する不満や改善点を指摘する声も存在します。これらの意見は、サービスのさらなる向上のための貴重なフィードバックとなるとともに、転職を考えるあなたにとっても参考になる情報となるでしょう。

良い評判・悪い評判をふまえて、社内SE転職ナビを利用する際に心がけること

では、悪い評判、良い評判をふまえてどのように利用すれば良いのでしょうか？

4.1.原則、複数のエージェントを利用する

転職活動では複数のエージェントを活用することが重要です。理由は以下の通りです

• エージェントごとに持つ求人情報や専門知識が異なるため、選択肢が広がる
• 例えばIT特化型のエージェントの併用で特定の業界に関する深い知識を得ることができる
• 自分と相性の良いキャリアアドバイザーに出会う可能性が高まる

結論として、最適な転職活動を展開するためには、複数のエージェントを活用することが強く推奨されます。

4.2.あらかじめ希望条件を整理しておく

転職を成功させるためには、事前に希望条件を具体的に整理しておくことが不可欠です。

希望条件や優先順位を明確にすることで、婚活や家探しと同様、目的に沿った選択がしやすくなります。そして、整理した条件はキャリアアドバイザーとのコミュニケーションをスムーズにします。

具体的な希望条件の整理として、以下のポイントが考えられます。

明確な希望条件を整理しておくことで、自分のキャリアビジョンの実現に一歩近づき、キャリアアドバイザーとの質の高いコミュニケーションを実現する土台ともなります。

4.3.担当者が合わないと思ったら担当者を変更する

「社内SE転職ナビ」には、キャリアアドバイザーの変更を依頼できるシステムが存在します。転職活動は非常に重要で、自分の未来を左右することもあるため、信頼できるアドバイザーと進めることが不可欠です。

しかし、人と人の相性は一致するとは限りません。そこで、自分との相性が合わないと感じた場合は、適切なサポートを受けられるようアドバイザーの変更を検討することが大切です。

4.4 過度な期待は避け、現実的なアプローチを

転職エージェントのサービスを利用する際、高い期待をせず、現実的な視点を持つことが重要です。

「社内SE転職ナビ」のような転職エージェントは最終的に企業に利益をもたらすビジネスモデルで運営されています。求職者はその中での「商品」のような存在であり、企業にとっては、求職者を内定させ、売上を上げることが主な目的です。

この事実を踏まえた上で、アドバイザーのサポートはありがたいものとして受け取りつつ、全てをアドバイザーに頼るのではなく、自らも主体的な行動を心がけることが肝心です。

もちろん、求職者を親身にサポートするアドバイザーも多く存在しますが、そのようなサポートが当たり前と考えると、適切なサービスを受けることが難しくなるかもしれません。

例えば、とてもサポートが手厚いアドバイザーに出会えた場合は、それは「ラッキー」と感じる程度にし、基本的には自らがキャリアの主体者であることを意識することが大切です。

「社内SE転職ナビ」はあくまで転職活動の一部。自分のキャリアは自分でしっかりと握りしめ、エージェントを上手く活用しましょう。

転職エージェント利用の流れ

「社内SE転職ナビ」を含めた一般的な転職エージェントの利用手順は以下の通りです。

社内SE転職ナビと併用を検討したいおすすめ転職エージェント

全員におすすめの転職エージェント

超大手の転職エージェントは多数の企業と提携しているため、求人情報の量が非常に多いです。また、社内SE専門のエージェントはその特性により、社内SEの求人を見つけやすくなります。まずはこれらのエージェントを登録しましょう。

エージェント名	概要説明
リクルートエージェント	リクルートエージェントは、日本最大の転職エージェントとして知られ、数多くの求職者と求人をつなげる役割を果たしています
DODA	幅広い業界や職種の求人を取り扱う最大手

IT特化の転職エージェント

IT業界に特化した転職エージェントは、業界の特性や最新のトレンドを理解しており、ITプロフェッショナルの転職を強力にサポートします。

エージェント名	概要説明
レバテックキャリア	IT・Web業界に特化し、大手IT企業からWeb系企業、スタートアップまでを幅広く網羅
＠PRO人【アットプロジン】	アドバイザーが求職者一人一人に寄り添って対応する、大手にはない求職者フォロー体制が魅力
【ギークリー】	IT・Web・ゲーム業界への転職に特化したエージェントで、転職希望者のスキルと市場のニーズを正確に把握し、年収アップまでのストーリーを描けることが強みです

ミドル・シニア向けの転職エージェント

ハイクラスのエンジニアやマネージャー向けの転職エージェントは、高い専門性や経験を持つプロフェッショナルのキャリアをサポートします。

エージェント名	概要説明
JACリクルートメント	管理・専門職、ミドル・ハイクラス向けの高年収層に特化した転職エージェント
コトラ	金融、IT、コンサル、製造業、経営層の転職支援に特化した転職支援サービス
アクシスコンサルティング	社内SEだけではなく、コンサルタントやプロジェクトマネージャー向けの転職サポートも得意
type転職エージェントハイクラス	経験豊富なエンジニアやマネージャ向けの転職サポートを提供

若手・新卒向けの転職エージェント

若手や第二新卒の方々は、転職に関する不安や疑問が多いため、エージェントは丁寧なコミュニケーションを心掛けます。
これらの特徴を持つ転職エージェントを利用することで、若手や第二新卒の方々は自分のキャリアをより有意義に進めることができるでしょう。

エージェント名	概要説明
第二新卒AGENTneo	第二新卒はもちろん、フリーター/既卒/中退/高卒/中卒/早期離職など学歴不問で就業支援をしています
UZUZ	20代に特化して非常に手厚い就業サポートを提供するエージェントです

まとめ

「社内SE転職ナビ」の1番の特徴はその専門性です。求人が社内SEを中心としたIT職種に特化しているため、条件に合致する求人を的確に見つけることができるのです。

しかし、ここで注意したいのは、転職エージェントは最終的には企業と求職者をマッチングさせるビジネスを行っているため、必ずしも求職者の最善の利益だけを追求してくれるわけではありません。そのため、自らも主体的に情報を収集し、キャリアアドバイザーとのコミュニケーションを密にとることが、理想の転職を実現するためのキーとなります。

また、「社内SE転職ナビ」で紹介される案件は限定的なため、特に幅広い求人を比較検討したい方は複数のエージェントを併用し、それぞれの特色やサービスを比較することで、より自分に合ったサポートを受けることが可能です。